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Haz parte de nuestro estudio de Compensación Total 2021-2022
Si haces parte de los equipos de Talento Humano de tu organización y te gustaría donar la información relacionada con la compensación de tu compañía, podrás formar parte de un estudio global de salarios y cargos actualizados.
Gestión del cambio organizacional en tiempos de crisis
Con momentos de disrupción como la pandemia, es vital reevaluar estrategias que permitan corregir el rumbo hacia los resultados esperados. La adopción y el uso de recursos digitales son fundamentales para las personas y las compañías de cara a nuevos cambios y transformaciones, ¿Cómo deben desarrollarse?
Inclusión: Cómo promover el liderazgo femenino en cargos de tecnología
El estudio ‘Women in technology 2021’ realizado en Latinoamérica por PageGroup, evidencia las causas de la poca cantidad de mujeres en altos cargos de la industria tecnológica, además de qué están haciendo las empresas para cerrar la brecha de género.
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Según una investigación de UBITS, plataforma de capacitación corporativa en línea especializada en Latinoamérica, estos son los aspectos clave para fomentar la flexibilidad en entornos laborales remotos y/o híbridos que inciden en la atracción y retención del talento.
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Hablamos con Juan Antonio Gómez, fundador de la plataforma y escuela HRagile online. Es investigador y divulgador de agilidad organizativa, técnica aplicada en las áreas de Recursos Humanos, coordinador académico y profesor de HRAgile y AgileLeadership en universidades y Escuelas de Negocio (EADA Business School, UB-IL3).
